Контроль легальности пребывания и работы иностранцев в Польше — определение данного понятия, необходимые документы для легального пребывания в РП, проверка легальности трудоустройства иностранцев.
Контроль легальности пребывания и работы иностранцев в Польше осуществляется Национальной Инспекцией Труда (PIP) и Пограничной Охраной (SG). Именно со стороны этих двух учреждений субъекты, нанимающие иностранцев, могут ожидать действий по проверке того, осуществляется ли присутствие иностранцев в нашей стране и предоставление ими работы в соответствии с законом.
Контроль легальности пребывания иностранцев на территории Польши заключается в вызове иностранца для предоставления документов и разрешений, дающих ему право оставаться на территории Польши, а также финансовых средств, необходимых для покрытия расходов на пребывание и документов, управляющих иностранца к работе или ведению дел.
Учреждениями, уполномоченными осуществлять данный тип контроля, являются:
- сотрудник таможни;
- сотрудник пограничной службы;
- сотрудник полиции;
- уполномоченный сотрудник Управления по делам иностранцев;
- уполномоченный сотрудник воеводского отделения.
Контроль легальности пребывания и работы иностранцев в Польше — необходимые документы для легального пребывания в РП.
Уполномоченные органы для проведения проверки легальности пребывания иностранцев в Польше могут потребовать от них документы и разрешения, дающие право на пребывание в Польше, например:
- паспорт;
- визу;
- карту пребывания;
- разрешение на временное пребывание;
- разрешение на постоянное пребывание;
- польский проездной документ иностранца;
- польский документ удостоверяющий личность иностранца;
- временный польский проездной документ иностранца;
- временный документ удостоверяющий личность иностранца;
- проездной документ, предвиденный Женевской Конвенцией;
- справку о возврате карты пребывания, польского проездного документа иностранца либо польского документа удостоверяющего личность иностранца, действительного до момента выезда из Польши — в случае иностранца, у которого изъято карту пребывания;
- подтверждающий документ, что въезд на территорию РП связан с выполнением действий по работе.
Документы, разрешающие иностранцу работать или вести бизнес, в частности:
- разрешение на работу;
- заявление о намерении поручить работу иностранцу, зарегистрированному в компетентном бюро поповского труда;
- контракты на трудоустройство или договор о гражданском праве (то есть договор мандата или задачи),
- документы, подтверждающие, что иностранец, осуществляющий предпринимательскую деятельность, ввел запись в реестр деловой активности;
- средства на пребывание на время запланированного пребывания в Польше и возвращения в страну происхождения или транзита в польской валюте или иностранной валюте или документы, которые могут подтвердить возможность получения средств к существованию в Польше в соответствии с законом, например,
чек или кредитная карта;
- свидетельство о наличии средств платежа в банке, созданном в Польше, подтвержденном печатью и подписью уполномоченного сотрудника этого банка;
- оригинальное приглашение, внесенное в реестр приглашений;
- документ, подтверждающий присуждение стипендии;
- документ, подтверждающий покрытие страховщиком расходов на лечение в Польше.
Контроль легальности пребывания и работы иностранцев в Польше — проверка легальности трудоустройства иностранцев.
Проверка легальности трудоустройства иностранцев включает в себя проверку документов и информации, полученной от контролируемого лица (или иностранца), таких как:
- документы о легальности работы, выполняемой иностранцем (разрешение на работу, единое разрешение на пребывание и работу, или заявление юридического лица о намерении доверить работу иностранцу, зарегистрированному в повятовым бюро труда);
- трудовые договора и гражданско-правовые договора, заключенные с иностранцами;
- списки посещаемости, документацию о вознаграждении, выплачиваемом иностранцам и другую документацию персонала, а также документы, подтверждающие выполнение обязательств лицом, поручающим работу иностранцу, у которого требуется разрешение на работу;
- верификация документов с информацией, полученной инспектором труда в результате проверки личности и характера пребывания иностранцев, выполняющих работу или пребывания в помещении контролируемого лица, протоколов опроса свидетелей, информации, содержащейся в жалобах и т.д.
Если инспектор обнаруживает нарушение закона, он / она обязан:
предпринять соответствующие правовые меры — например, в форме выпуска речи (возможно, устного приговора), наложения штрафа в виде штрафа или отправки заявления / ходатайств о наказании в суд в связи с преступлениями, указанными в ст. 120 Закона от 20 апреля 2004 года о поощрении институтов занятости и рынка труда или в области искусства, 11 Закона от 15 июня 2012 года о последствиях возложения работы иностранцам, находящимся на территории территории Республики Польша.
Подробнее на данную тему Вы сможете прочитать в нашей предыдущей статье „Легальное пребывание иностранца в Польше”.
